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Type d'offre

CDI

Rémunération selon profil

Minimum : 35000 € (annuel brut)
Maximum : 45000 € (annuel brut)

Poste

Chef de mission

Diplôme(s) souhaité(s)

  • BAC +5 (DESCF / DSCG, Master CCA, ...)

Région

Basse-Normandie

Département

Calvados

Ville

Caen

Mission confiée

Rattaché à un associé, vos principales fonctions consistent à prendre en charge le suivi de dossiers d’expertise-comptable et de manager une équipe de 4 à 8 collaborateurs.
Vos missions sont principalement les suivantes :
- Management : vous animez votre équipe, organisez le travail de vos collaborateurs et les accompagnez dans leurs missions quotidiennes d’expertise comptable auprès d’une clientèle de TPE/PME.
- Technique : vous supervisez les travaux comptables réalisés par votre équipe et contrôlez les missions de révision et d’arrêté des comptes
- Relation client : vous gérez votre portefeuille client et apportez à vos clients les conseils nécessaires tant au niveau comptable que fiscal. Vous participez à la présentation du bilan.
- Gestion : vous êtes responsable de l’organisation de votre groupe pour optimiser son fonctionnement.

Profil recherché

De formation Bac+5 minimum (université – école de commerce), vous justifiez d'une expérience de 5 ans acquise en cabinet sur des problématiques similaires. Rompu aux techniques de révision, vous aimez particulièrement le conseil et maîtrisez la relation client. Votre autonomie technique, votre capacité d'adaptation et votre sens du service client feront la différence. Vous êtes rigoureux (se), dynamique et organisé(e). Votre capacité à être force de proposition constitue un élément clé de votre réussite au sein de notre cabinet

Avantages

  • Mutuelle
  • Participation
  • Place de parking
  • Prime
  • Ticket Restaurant

Rythme(s) hebdomadaire(s)

  • Temps plein
  • 35 heures

Compétences recherchées par l'employeur

Expertise
Audit
Social
Juridique
Administration
Formation des collaborateurs
Elaboration de tableaux de bord
Planification et répartition des missions
Relation avec le client
Développement commercial du cabinet
Déclaration IR/ISF
Présentation du bilan au client
Dossier en révision/supervision
Etablissement de situation
Supervision de collaborateurs

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